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대구 기초생활보장수급자 지속적 증가!

대구시의 기초생활보장수급자가 지속적으로 증가하고 있는 것으로 나타났다. 대구시에 따르면 2004년 대구 기초생활보장수급자는 38468가구 79904명이라고 집계돼 2000년(30561가구 70949명)에 비해 가구대비 26%, 인원대비 12.6% 증가했다. 이는 대구시가 최저생계 이하의 생활을 하는 저소득층의 기초생활을 보장하기 위해 매년 기초생활보장수급자를 지…

- 2006.03.28 00:00
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[그래프] 연도별 대구 기초생활보장 수급자 현황

2004년 대구 기초생활보장수급자는 8만명에 달하는 것으로 나타났다. 대구시는 28일 대구 기초생활보장수급자는 79904명으로 지난 2000년 70949명에 비해 12.6% 증가했다. 이는 시가 최저생계 이하의 생활을 하는 저소득층의 기초생활을 보장하기 위해 매년 기초생활보장수급자를 지속적으로 발굴했기 때문이다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프] 전국 기초생활보장 수급자 비율

대구시에 따르면 2004년 전국 총인구 대비 기초생활보장수급자 비율은 2.9%로 나타나 지난 2000년 3.1%에 비해 소폭 하락했다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프] 대구 기초생활보장 수급자 비율

대구시에 따르면 2004년 대구시 총인구 대비 기초생활보장수급자 비율은 3.1%를 기록, 지난 2000년 2.8%에 비해 상승한 것으로 나타났다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]행복도시 이전기관 공무원이 바라는 기타 대책

김태환 의원이 행정중심복합도시건설청 발표한 '행정중심 복합도시 이전기관 공무원의 복지대책에 관한 연구보고서'를 분석한 결과, "이전기관 공무원들이 바라는 기타 대책"으로 '자녀들의 전학절차 간소화'가 88.5%로 1위를 차지해 교육문제가 이주의 가장 큰 걸림돌이 되고 있는 것으로 조사됐다. 이어 '수도권과의 교통대책(61.8%)', '부부공무원의 원활한 인사교류(55.9%)…

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]행복도시 주택분양정책 수립시 고려 사항

752명의 행복도시 이전대상 기관 공무원에게 "행복도시 주택분양정책 수립시 고려 사항"에 대해 설문한 결과 '주택분양금액 및 분납조건(28.0%)'과 '주택분양규모 및 구조(24.8%)'가 가장 많이 꼽혔다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]행복도시 비이주 및 전가족 비동반 이유

국회 건설교통위원회 김태환 의원이 행정중심복합도시건설청 발표한 '행정중심 복합도시 이전기관 공무원의 복지대책에 관한 연구보고서'를 분석한 결과, 이전대상 기관 공무원 중 26.7%(752명)가 행정복합도시로의 이주계획이 없는 것으로 나타났으며, 이주하겠다고 밝힌 551명의 공무원 중 37.9%는 일부가족 혹은 독신이주를 계획하고 있는 것으로 집계됐다. "이주계획…

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]행복도시 이전기관 공무원 예상 주거이전 형태

국회 건설교통위원회 김태환 의원이 행정중심복합도시건설청 발표한 "행정중심 복합도시 이전기관 공무원의 복지대책에 관한 연구보고서"를 분석한 결과, 행복도시 이전기관 공무원 중 '행복도시로 주거이전을 계획하고 있다'는 응답이 73.3%(551명)였다. 그 중 응답자의 62.1%가 '전 가족 동반이주'를 계획하고 있었으며, 이어 '일부 가족 동반이주(24.1%)', '독신 이주(1…

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]행복도시 이전기관 공무원 주거이전 계획

국회 건설교통위원회 김태환 의원이 행정중심복합도시건설청 발표한 '행정중심 복합도시 이전기관 공무원의 복지대책에 관한 연구보고서'를 분석한 결과, 2014년 이후에도 계속 근무할 것으로 예상되는 752명의 이전대상 기관 공무원 중의 26.7%가 행정복합도시로의 이주계획이 없는 것으로 나타났다.

- 2006.03.28 00:00
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구직자 45%, 채용공고 잦다면 불량기업 의심

구직자 두 명 중에 한 명은 불량기업을 구분해 낼 수 있다고 생각하는 것으로 조사됐다. 온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr, 대표 이정근)이 구직자 853명을 대상으로 "귀하는 불량기업을 구별할 수 있습니까?"라는 설문을 한 결과, 52.1%가 '있다'라고 응답했다. 이와 같은 응답은 신입직 구직자(44.1%) 보다는 경력직 구직자(58.5%)의 경우가 더 높았다.…

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]불량기업 확인 후 조치

사람인(www.saramin.co.kr)이 구직자 853명을 대상으로 "구직자의 불량기업 구분 여부"를 주제로 설문조사를 실시한 결과 45.2%가 불량기업에 취업한 경험이 있는 것으로 조사됐다. 불량기업에 취업경험이 있는 구직자들을 대상으로 "불량기업임을 알고 난 후 취한 행동"에 대해 묻자, '그냥 조용히 그만 둔다'가 66.7%로 가장 많았다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]불량기업 취업의 폐해

사람인이 구직자 853명을 대상으로 "불량기업 구분 유무"라는 주제의 설문을 실시했다. "불량기업에 취업함으로 인해 입게 되는 가장 큰 폐해"로는 '다른 기업으로의 취업기회 상실'이 31.0%로 가장 많았고, 그 외에 '사회(기업)에 대한 불신(20.9%)', '정신적인 스트레스(20.4%)', '시간낭비(16.5%)' 등이 있었다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]불량기업 의심되는 공고유형

사람인이 구직자 853명을 대상으로 "불량기업이라는 의심이 가장 많이 드는 공고 유형"에 대해 질문한 결과 45.1%가 '너무 자주 채용공고가 나는 기업'을 꼽았다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]불량기업 구분 가능한 단계

사람인이 구직자 853명을 대상으로 "불량기업 구분 유무"라는 주제의 설문을 벌였다. "불량기업을 구분하는 것이 어느 단계에서 이루어지는가"를 묻는 질문에는 41.7%가 '공고를 보고 회사정보 검색해보는 단계'를 꼽았고 '면접을 보고 오면 안다(37.8%)', '공고만 봐도 대충 안다(16.0%)'가 뒤를 이었다.

- 2006.03.28 00:00
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[그래프]구직자, 불량기업 구분 유무

사람인(www.saramin.co.kr)이 구직자 853명에게 "불량기업을 구별할 수 있나?"라는 설문을 한 결과, 52.1%가 '있다'라고 답했으며, 신입 구직자(44.1%)에 비해 경력직 구직자(58.5%)의 경우 응답률이 더 높았다.

- 2006.03.28 00:00


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