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[그래프]신혼부부 이상적 자녀 수 2.05명, 실제는 1.62명

23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인구사회학적 특성을 조사 발표하였다. 조사 결과에 따르면, 신혼부부 1쌍의 평균 결혼비용은 1억2천944만원(신랑측 9,609만원, 신부측 3…

- 2006.02.23 00:00
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[그래프]신혼부부 결혼비용 마련방법은?

23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인구사회학적 특성을 조사 발표하였다. 조사 결과에 따르면, 신혼부부 1쌍의 평균 결혼비용은 1억2천944만원(신랑측 9,609만원, 신부측 3…

- 2006.02.23 00:00
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신혼부부 결혼비용 12,944만원, 주택마련에 66.2% 사용

지난해 신혼부부 한 쌍의 평균 결혼비용은 1억2천944만원으로 신랑 측은 9,609만원, 신부 측은 3,335만원이 소요된 것으로 조사되었다. 23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인…

- 2006.02.23 00:00

[그래프]신혼부부 주택소유 주로 ‘전세’

23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인구사회학적 특성을 조사 발표하였다. 조사 결과에 따르면, 신…

- 2006.02.23 00:00

[그래프]신랑 ‘주택마련’, 신부 ‘가구-가전’ 대부분 부담

23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인구사회학적 특성을 조사 발표하였다. 조사 결과에 따르면, 신…

- 2006.02.23 00:00

[그래프]결혼비용 중 가장 부담은 ‘주택마련’

23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인구사회학적 특성을 조사 발표하였다. 조사 결과에 따르면, 신…

- 2006.02.23 00:00
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[그래프]결혼비용 중 가장 큰 비중은 ‘주택마련’

23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인구사회학적 특성을 조사 발표하였다. 조사 결과에 따르면, 신혼부부 1쌍의 평균 결혼비용은 1억2천944만원(신랑측 9,609만원, 신부측 3…

- 2006.02.23 00:00
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[그래프]신혼부부 결혼비용 1억2천944만원

23일, 보건복지부는 건전한 결혼문화 정착을 위한 실태를 파악하기 위하여 「사단법인 하이패밀리」와 「㈜좋은만남 선우 부설 한국결혼문화연구소」를 통해 2005년도에 결혼한 신혼부부 305쌍을 대상으로 결혼비용 및 출산계획 등 인구사회학적 특성을 조사 발표하였다. 조사 결과에 따르면, 신혼부부 1쌍의 평균 결혼비용은 1억2천944만원(신랑측 9,609만원, 신부측 3…

- 2006.02.23 00:00
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헤드헌팅 기업, 서울대·고려대 출신 선호

헤드헌팅을 의뢰하는 기업 10곳 중 8곳은 '특정기업 출신' 이나 '특정학교' '특정성별'의 지원자를 선호하는 것으로 조사됐다. 특히 기업 중에는 삼성그룹이나 LG그룹 계열사 출신을 선호하며, 출신학교로는 서울대 고려대 출신의 지원자를 선호하는 기업이 많은 것으로 나타났다. 국내 헤드헌팅 전문 채용포털 HR partners(www.hrpartners.co.kr)가 현재 활동…

- 2006.02.23 00:00
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[표]헤드헌팅 위한 인재의 중요 판단 특성

HR partners(www.hrpartners.co.kr)가 현재 활동 중인 헤드헌터 155명을 대상으로 "헤드헌팅을 위해 인재를 선별할 때 헤드헌터가 중요하게 판단하는 인재의 특성은 무엇입니까?"라는 질문을 한 결과, '전문성' 93.5%로 가장 많이 꼽혔다.

- 2006.02.23 00:00
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[표]헤드헌팅 의뢰기업의 특정성별 지원자 선호 직종

HR partners(www.hrpartners.co.kr)가 현재 활동 중인 헤드헌터 155명을 대상으로 '최근 헤드헌팅 업계 현황'에 대해 조사했다. '헤드헌팅 의뢰기업의 특정성별 지원자 선호 직종'은 여성의 경우 '비서' 26.7%로 가장 많았고, 남성은 '연구개발직'과 '영업직'이 68.7%와 53.4%로 1·2위를 차지했다.

- 2006.02.23 00:00
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[표]헤드헌팅 의뢰기업의 특정성별 지원자 선호 업종

HR partners(www.hrpartners.co.kr)가 헤드헌터 155명에게 을 대상으로 "헤드헌팅 의뢰기업의 특정성별 지원자 선호 업종"에 대해 조사한 결과, '여성' 지원자를 선호하는 업종은 △식음료․외식․서비스․TM 업종 이 22.9%로 가장 많았고, '남성'의 경우는 △IT정보통신 (53.4%)과 △전기전자 (38.2%) 업종이 상대적인 선호를 받는 것으로…

- 2006.02.23 00:00
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[표]헤드헌팅 의뢰기업이 선호하는 지원자 출신대학

HR partners(www.hrpartners.co.kr)가 헤드헌터 155명에게 "헤드헌팅 의뢰기업이 선호하는 지원자 출신대학"에 대해 조사한 결과, '서울대'가 82.6%로 가장 많이 꼽혔다.

- 2006.02.23 00:00
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[표]헤드헌팅 의뢰기업이 선호하는 지원자 출신기업

HR partners(www.hrpartners.co.kr)가 현재 활동 중인 헤드헌터 155명을 대상으로 "헤드헌팅 의뢰기업이 선호하는 지원자 출신기업"에 대해 조사한 결과, '삼성그룹' 계열이나 'LG그룹' 계열을 선호한다는 응답이 응답률 각 76.0%, 60.0%로 가장 많았다.

- 2006.02.23 00:00
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[그래프]특정성별 및 특정기업·대학 출신 선호하는 기업 여부

HR partners(www.hrpartners.co.kr)가 현재 활동 중인 헤드헌터 155명을 대상으로 '최근 헤드헌팅 업계 현황'에 대해 조사한 결과, 헤드헌팅 의뢰기업의 10곳 중 8곳은 '특정성별이나 출신기업, 출신대학'을 선호하는 것으로 나타났다.

- 2006.02.23 00:00


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