서강현 현대제철 사장, 임직원과 소통의 장 마련

지난 5일 열린 타운홀 미팅은 당진제철소 기술연구소 1층 로비에서 진행됐다. 현장 참여자 50여 명 외에 각 팀 및 개인 참석자가 600여 개의 회선을 통해 온라인으로 접속한 가운데 전 사업장에 생중계됐다.

이번 타운홀 미팅에서는 서강현 사장의 개인신상에 대해 알아보는 'SEO치 현대제철'과 임직원들의 사전 및 현장 질문에 답변하는 '무엇이든 물어보CEO' 등의 코너로 진행됐다.

서강현 사장은 이날 미팅을 통해 현대제철의 비전과 역할에 대해 임직원들과 의견을 나눴다. 현대제철은 서 사장이 본인의 사례를 들어 직원 개인의 성장을 위한 조언도 했다고 설명했다.

먼저 서 사장은 현대제철의 비전에 대해 '지속성장이 가능한 친환경 철강사'라고 소개했다. 이를 위해서는 탄소중립 시대에 맞는 준비를 해야 하며 블록화 돼 가는 각국의 철강산업 환경 변화에 따라 글로벌화 해야 한다고 말했다.

또 이러한 것들을 성공적으로 수행하려면 창의적이고 소통 중시의 조직문화 혁신이 함께 이뤄져야 한다고 강조했다.

현대제철은 앞으로 타운홀 미팅뿐 아니라 다양한 방식으로 최고경영자와 임직원간 소통의 장을 지속적으로 마련할 계획이다.

박혜연 기자 phy@datanews.co.kr