2007 취업시장 최대이슈···대기업 '면접제도 강화'

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주선영

jasmin@datanews.co.kr | 2007.11.19 00:00:00
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올해 취업시장의 최대 이슈로 '대기업의 면접제도 강화'가 꼽혔다.

잡코리아(www.jobkorea.co.kr)가 기업 인사·채용담당자 844명을 대상으로 <올해 취업시장의 최대 이슈>에 대해 조사한 결과, 응답자의 62.9%가 '대기업의 면접제도 강화'를 꼽아 1위를 차지했다.

이는 올해 대기업들이 신규인력 채용 시 실무관련 지식수준과 기업문화와의 적합성 여부를 우선적으로 고려하고, 면접전형과 인적성 검사 비중을 높이는 경향이 두드러졌기 때문.

이어 '중소기업 올해 연봉인상률 평균 7.3%'와 '신입직장인 60% 구직중독'이 각각 59.8%, 58.8%의 응답률을 보여 2, 3위에 랭크됐다.

다음으로 ▲대기업의 60%가 영어면접을 시행 (57.7%) ▲외국계 기업의 대졸 초임 평균연봉 2,830만원 (55.7%) ▲구직자 높은 해외취업 선호 (50.5%) ▲100대기업 고용브랜드 선호도 조사 '삼성전자' 종합1위 (49.5%) ▲올 상반기 주요기업 입사경쟁률 46대1 (48.5%) ▲기업 57.2% '경력자 채용 시 평판조사' (45.4%) ▲채용시장 '업무역량 면접'증가 (40.2%) 등 순이었다.


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